Durante a 1ª Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (Sipat) da UPA do Núcleo Bandeirante, uma roda de conversa tratou sobre Bourmout no ambiente de trabalho. O evento reuniu gestores do IgesDF e colaboradores da UPA. A advogada trabalhista e assessora da Presidência do IgesDF, Camila Formiga, falou sobre a importância de se discutir o tema. “Temos uma gestão preocupada em acolher e cuidar da saúde e da qualidade de vida de nossos colaboradores, buscando sempre melhorar”, ressaltou.
Camila também falou sobre a gestão participativa do IgesDF e o Projeto Acolher, desenvolvido pelo instituto, que em um ano de funcionamento, já prestou mais de 3,3 mil atendimentos. Entre as ações do Projeto Acolher, estão atividades de promoção, prevenção e de orientação nas áreas de psicologia, psiquiatria e nutrição, além de acupuntura, Reiki e ginástica laboral.
A psiquiatra e diretora do Hospital de Pronto-Atendimento Psiquiátrico, Elaine Bida, falou sobre “Burnout: o que é preciso saber?”. “O Bournout é causado pelo esgotamento físico e mental relacionado ao trabalho”, detalhou. Para ela, a saúde mental é uma pauta que ficou ainda mais evidenciada depois da pandemia. Elaine detalhou os estágios da síndrome, citou exemplos cotidianos, além de dar dicas para evitar o Burnout
O coordenador do Compliance do IgesDF, Eduardo Corrêa, destacou a questão da responsabilidade social e do cuidado com os colaboradores em todas as unidades do instituto. “Compliance é fazer a coisa certa, de acordo com as normas. Nosso trabalho é cuidar das pessoas. Temos em todas as unidades agentes de integridade, que são o elo entre o compliance e os nossos colaboradores”, explicou. “Precisamos buscar o equilíbrio em nossas vidas e ter mais sensibilidade de entender e ajudar as pessoas, de cuidarmos uns dos outros”, finalizou.
“Vivenciamos uma pandemia e o tema hoje envolve a questão da saúde mental, pois somos cuidadores, mas também precisamos ser cuidados”, destacou a presidente da Comissão Interna de Prevenção de Acidente (Cipa) da UPA do Núcleo Bandeirante, Tatiana Bonfim. “Foi uma manhã de muito aprendizado, todos nós podemos nos ajudar para termos ainda mais qualidade de vida”, afirmou.
Lorena Gonçalves, enfermeira da UPA do Núcleo Bandeirante, participou da roda de conversa e elogiou a iniciativa: “É uma ação importante para nos aproximarmos, fazermos uma auto-reflexão e sentirmos os gestores disponíveis a nos ajudar”, afirmou.